在當(dāng)今這個(gè)對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任(CSR)和可持續(xù)性實(shí)踐日益重視的時(shí)代,EcoVadis以其全面的評(píng)估框架和透明的評(píng)級(jí)系統(tǒng),成為全球企業(yè)評(píng)估其社會(huì)責(zé)任表現(xiàn)的重要參考。EcoVadis的評(píng)級(jí)不僅幫助企業(yè)識(shí)別和改進(jìn)其在環(huán)境、勞工實(shí)踐、商業(yè)道德和供應(yīng)鏈管理等方面的實(shí)踐,而且通過其獎(jiǎng)牌和獎(jiǎng)?wù)略u(píng)定體系,激勵(lì)企業(yè)在這些領(lǐng)域取得卓越成就。
EcoVadis的獎(jiǎng)牌評(píng)定體系是對(duì)企業(yè)在社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域表現(xiàn)的一種認(rèn)可。從2024年起,EcoVadis獎(jiǎng)牌的頒發(fā)將基于企業(yè)在全球范圍內(nèi)的百分位排名,而非以往的分?jǐn)?shù)范圍。這一變化意味著,只有在全球范圍內(nèi)表現(xiàn)最優(yōu)秀的企業(yè)才能獲得這一榮譽(yù)。具體來說:
鉑金(Platinum):前1%(百分比排名99+)
金牌(Gold):前5%(百分比排名95+)
銀牌(Silver):前15%(百分比排名85+)
銅牌(Bronze):前35%(百分比排名65+)
截至2024年7月1日,各個(gè)獎(jiǎng)牌等級(jí)的合格分如下。由于參與評(píng)估的企業(yè)平均分在逐年提高
在申請(qǐng)EcoVadis獎(jiǎng)牌和獎(jiǎng)?wù)聲r(shí),企業(yè)需要注意以下限制:
行業(yè)限制:在特定行業(yè)開展業(yè)務(wù)的企業(yè)沒有資格獲得EcoVadis獎(jiǎng)牌或獎(jiǎng)?wù)?。這些行業(yè)包括但不限于煙草制品制造、武器和彈藥制造、煤炭和褐煤開采以及從煤炭來源和/或部分煤炭發(fā)電中獲得大量收入的公司。
360°觀察結(jié)果限制:如果企業(yè)在360°觀察指標(biāo)的至少一個(gè)主題評(píng)分為0,或至少兩個(gè)主題評(píng)分為25,則沒有資格獲得獎(jiǎng)牌。
嚴(yán)重負(fù)面結(jié)果:如果企業(yè)過去5年內(nèi)在環(huán)境、勞工與人權(quán)、可持續(xù)采購主題方面或7年內(nèi)在商業(yè)道德主題方面存在至少一個(gè)嚴(yán)重結(jié)果,則無資格獲得獎(jiǎng)?wù)隆?/p>
資格標(biāo)準(zhǔn):企業(yè)必須在四個(gè)可持續(xù)發(fā)展主題中,每個(gè)主題的最低得分為30分,才有資格獲得EcoVadis獎(jiǎng)牌。
【ecovadis社會(huì)責(zé)任評(píng)級(jí)輔導(dǎo)】【ecovadis社會(huì)責(zé)任評(píng)級(jí)咨詢】
驗(yàn)廠之家創(chuàng)立時(shí)間
旗下?lián)碛凶庸?/p>
擁有專業(yè)的技術(shù)人才
累積服務(wù)客戶