全球企業及其供應合作伙伴加快氣候行動并建立未來經濟繁榮所需的低碳價值鏈的時間已經不多了。隨著監管框架收緊、投資者要求更高的透明度、消費者要求問責，企業必須比以往更加密切地合作。

    EcoVadis是一個為企業提供社會責任評級(CSR)的在線平臺，EcoVadis會根據企業所處行業、地理位置以及規模大小提供定制化問卷，企業可根據自身情況提供支持性文件回答問卷內容。基于支持性文件的評估最終會以記分卡的形式呈現給用戶，若企業達到EcoVadis獎牌和徽章分數要求，企業會被授予對應的獎牌和微章，

    ecovadis社會責任評級對企業工廠溫室氣體排放范圍三脫碳標準：

    隨著排放量持續上升，而且今年預計將是有記錄以來最熱的一年，氣候行動的風險從未如此之高。然而，盡管迫切需要采取行動，但大多數公司的進展仍然緩慢。盡管全球2,000家最大的公司中有三分之一設定了凈零排放目標，但只有18%有望實現2050年目標，而準備好實現2030年中期里程碑的公司則更少。

    這種脫節凸顯了脫碳的一個主要障礙：范圍3排放，它占大多數公司碳足跡的大部分，并且眾所周知難以測量和減輕。透明度的缺乏依然存在，只有13%的具有多重評級的大公司（1,000多名員工）從自己的供應商處收集原始排放數據。對于首次評級的人來說，這一比例下降至6%。為了解決這一透明度差距，企業必須圍繞碳建立運營能力，并加強與供應商的合作，以幫助他們做到這一點。

    設定減排目標并采取行動是脫碳之旅的關鍵一步。我們的報告顯示，43%的具有多重評級的大公司現在有范圍1和2目標，高于網絡基線的26%。雖然范圍3的目標設定仍然較低，但隨著重新評估的公司越來越多地與自己的供應商合作并收集初級排放數據，采用率已翻倍（從5%至11%）。重新評估后，大公司基于科學的目標設定大約翻了一番，從8%增加到15%。

    公司也在改善其碳治理和運營實踐。報告強調，53%的大公司已經建立了專門的氣候行動團隊。近30%的企業制定了有時限的脫碳計劃，使他們能夠滿足歐盟即將出臺的企業可持續發展盡職調查指令的關鍵要求。

    范圍3行動仍有大量工作要做，許多供應商仍然缺乏碳管理系統，使他們能夠從自己的供應商那里收集排放數據并幫助他們推動減排。然而，網絡中越來越多的大公司正在克服這種透明度差距，從供應商收集初級排放數據的公司比例在重新評估后從6%翻了一番，達到13%。

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